Teori Dan Konsep Penelitian Kualitatif Manajemen
Analisis Data
Penelitian Manajemen yang dibimbing oleh Prof. Dr. Ery Tri
Djatmika Rudijanto Wahju Wardhana dan Prof. Dr. Puji
Handayati.
Manajemen
Manajemen Destinasi Wisata
Buku ini
membahas tentang konsep manajemen destinasi pariwisata,
peran stakeholder destinasi wisata, psikologi pelayanan
pariwisata, pengelolaan daya tarik wisata, manajemen sistem
transportasi pariwisata, amenitas destinasi pariwisata, sdm
pariwisata, pemasaran dan branding destinasi pariwisata,
program dan tour sesuai permintaan pasar, peran destination
management organization.
Manajemen Sains
Manajemen Sains
adalah penerapan pendekatan ilmiah untuk memecahkan
masalah manajemen untuk membantu manajer dalam
membuat keputusan yang lebih baik. Manajemen Sains
mencakup sejumlah teknik berorientasi matematis yang
dikembangkan dalam bidang manajemen sains atau diadaptasi
dari disiplin ilmu lain, seperti ilmu alam, matematika, statistika,
dan teknik.
Manajemen Ziswaf
Buku ini membahas Konsep Manajemen ZISWAF, Zakat dan
Segala Permasalahannya di Indonesia, Infaq, Sedekah dan
Problematikannnya, Wakaf, Praktik dan Kendalanya, Organisasi
Pengelola Zakat di Indonesia, Pengertian Manajemen dan Fungsi
Manajemen dalam Sebuah Organisasi, Manajemen Zakat : fungsi, Peran
dan Tugasnya dalam Mengurangi Kemiskinan di Indonesia, Manajemen
Wakaf dan Perannnya dalam Perekonomiian Indonesia, Manajemen
Pemberdayaan dan Distribusi ZIS, Peran Ziswaf Dalam Kebijakan Fiskal
Islam dan di Indonesia.
Manajemen Pemasaran Perusahaan
Buku ini membahas Anatomi fisiologi kulit, Aspek legal dan
etik dalam praktik keperawatan luka, Peran dan fungsi tenaga
kesehatan dalam praktik perawatan luka, Gambaran proses
penyembuhan luka kronis, Analisis faktor penghambat
penyembuhan luka kronis, Konsep lembab (moist) pada
penyembuhan luka,Prinsip dan teknik pengkajian sistematis dan
analisis luka, Proses infkesi pada luka dan cara pengambilan kultur,
Asuhan keperawatan luka DM (diabetic foot), Asuhan keperawatan
luka Dekubitus, Asuhan keperawatan luka kanker berdasarkan
SDKI, SLKI, dqn SIKI, Pendidikan kesehatan dan konseling dasar
pada pasien dengan lula kronis, Evidence based practice terkait
perawatan dan penyembuhan luka kronis.
Bank Dan Lembaga Keuangan Lainnya
Penulis sampaikan book chapter ini pengembangan dari book
chapter sebelumnya. Rekan-rekan yang tergabung dalam penulisan ini
dapat menyelesaikan dengan tepat waktu. Sehingga dapat bermanfaat
bagi siapapun yang membutuhkan keilmuan mengenai Bank Dan
Lembaga Keuangan Lainnya.
Manajemen Pemasaran Lanjutan
Buku ini membahas tentang Strategi Produk, Mengelola Jasa, Saluran Pemasaran, Komunikasi Pemasaran, Komunikasi Massa Promosi Penjualan, Penawaran Pasar Baru, Organisasi Pemasaran Holistik Dan Strategi Pemasaran Digital
Manajemen SDM di Era Sociaty 5.0
Buku ini mebahas tentang Globalisasi Dan Dinamika Perubahan, Evolusi Manajemen Sdm Dari Waktu Ke Waktu, Tantangan Strategis Dan Isu Penting Manajemen Sdm, 4konsep Manajemen Sumber Daya Manusia, Lingkungan Dan Strategi Manajamen Sumber Daya Manusia, Sistem Dan Proses Perencanaan Sdm, Pengembangan Sumber Daya Manusia, Kesejahteraan Sdm, Kepemimpinan Dan Komunikasi, Hubungan Industrial Dan Serikat Kerja, Kompetensi Profesional Sdm, Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Dan Evaluasi Kinerja
Manajemen Sumber Daya Manusia Di Era 4.0
Pembahasan dalam buku ini meliputi Konsep Dasar
Manajemen Sumber Daya Manusia, Peran Manajemen Sumber Daya
Manusia Menghadapi Era Digital, Pengelolaan Sumber Daya
Manusia, Strategi dan Analisis Manajemen Sumber Daya Manusia,
Perencanaan dan E-Rekrutment Sumber Daya Manusia, Seleksi dan
Penempatan Kerja, Strategi Peningkatan Kompetensi Sumber Daya
Manusia, Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia,
Budaya Kerja dan Motivasi Kerja, Penilaian Kerja dan Manajemen
Karir, dan Evaluasi Kinerja serta Pentingnya Evaluasi Penilaian
Kinerja.
Perencanaan Dan Pengembangan SDM
Buku ini membahas tentang Perubahan sumber daya manusia secara alamiah, kerja dan analisis kerja, rekrutmen melalui pasar tenaga kerja…26seleksi sumber daya manusia, karier dan pengembangan sdm, manajemen kinerja dan penilaian dan manfaat manajemen tenaga kerja